久远银海董事长连春华简历 002777股票高管简介
久远银海董事长是谁?久远银海董事长连春华简历,2018年11月002777股票高管简介。
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久远银海,公司全称四川久远银海软件股份有限公司,是A股上市公司,股票代码:002777。
董事长对一家公司的影响很大,所以也成为股票投资者在研究上市公司时比较关注的信息。
久远银海董事长是谁?
久远银海董事长是:连春华。
久远银海股票董事长连春华简介、简历
姓名:连春华性别:男
年龄:44
任职时间:2014-11-24
简介:
连春华:男,出生于1974年,中国国籍,无永久境外居留权,硕士学历,高级工程师。
曾任职于深圳百利鑫股份有限公司、四川托普软件股份有限公司,主要从事软件开发、管理工作;2004年至2008年就职于四川银海,任事业部经理;2009年8月至2014年10月任公司副总经理,2014年11月至今任公司总经理。
以上信息数据制作日期:2018年11月,信息可能会有变化。
久远银海公司简介
四川久远银海软件股份有限公司是由中国工程物理研究院实际控制、久远集团国有控股的中物院军转民支柱型企业;是专注于民生及国防领域的行业领导型解决方案商、自主知识产权应用软件产品和服务提供商,是民生及国防信息化领域领军企业。久远银海也是中国西部最大的行业应用软件企业、国家火炬计划重点高新技术企业、国防科工委电子政务入围企业,拥有自主核心技术和业界所有国家顶级资质。作为中物院军转民事业在电子信息领域的重点支柱型企业,久远银海在中物院、久远集团、中物院计算机应用研究所的关心和支持下,以传承中物院“铸国防基石,做民族脊梁”的使命为己任,以“服务民生国防,引领行业创新”为定位,在发展中壮大、在创新中前进。久远银海是人力资源和社会保障行业信息化龙头企业,是人社部社会保险管理信息系统核心平台一、二、三版的主研单位,是人社部行业信息化建设的战略合作伙伴及部颁标准制定参与者。久远银海的产品及解决方案100%覆盖人社行业各领域,市场规模覆盖超过全国总数的30%地级城市。久远银海是军工行业信息化龙头企业,是三大军工集团的信息化支柱厂商,是国防科工委首批军工信息化建设入围企业。 。
久远银海其他高管简介
李凌
职务:副董事长,非独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:55
简介:
李凌,男,出生于1963年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,高级工程师。
1985年至今在中物院计算机应用研究所工作,先后担任该所副主任、主任、副所长、副巡视员;
2001年至2009年任四川科学城锐锋集团有限责任公司总经理,2017年5月至今担任四川科学城锐锋集团有限责任公司总经理。
单卫民
职务:副总经理
任职时间:2014-11-24
年龄:52
简介:
单卫民:男,出生于1966年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,助理工程师。
曾就职于中物院计算机应用研究所;
1999年至2008年11月任四川银海事业部经理;
2008年11月至今任公司副总经理。
田志勇
职务:副总经理
任职时间:2014-11-24
年龄:46
简介:
田志勇:男,出生于1972年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,1994年至1999年7月在中物院计算机应用研究所工作;
1999年8月至2008年11月就职于四川银海,任副总经理。
2008年11月至今在公司任副总经理。
田志勇长期从事社保软件开发工作,已经完成包括成都劳动力市场项目、重庆劳动力市场项目、长春社保等十余个社保软件开发项目的开发和管理工作。
王卒
职务:副总经理
任职时间:2017-11-24
年龄:51
简介:
王卒:男,出生于1967年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,高级工程师,高级项目经理资质。
曾就职于四川内江齿轮厂,1991年5月至2000年11月在内江市社会保险局工作,任副科长;
2000年11月至2008年11月担任四川银海副总经理;
2008年11月至2008年12月,任公司副总经理;
2009年1月至2014年10月任公司总经理;
2014年11月至今任公司董事、副董事长。
王卒先生曾于2003年9月至2006年9月被湖南大学软件学院聘为硕士研究生导师;
2004年获中物院军民两用技术开发优秀项目二等奖。
杨成文
职务:副总经理,董事会秘书,财务总监
任职时间:2014-11-24
年龄:49
简介:
杨成文,男,出生于1969年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,注册会计师。
曾就职于四川省五交化股份有限公司、蜀报社;
2001年进入四川银海任财务总监;
2008年11月至今任公司董事会秘书;
2011年11月至今兼任公司副总经理;
2016年5月至今兼任公司财务总监。
翟峻梓
职务:副总经理
任职时间:2014-11-24
年龄:48
简介:
翟峻梓:女,出生于1970年,中国国籍,无永久境外居留权,大专学历。
曾就职于四川电子信息股份有限公司;
1999年至2009年任四川银海事业部经理;
2010年4月至今任公司副总经理。
詹开明
职务:副总经理
任职时间:2014-11-24
年龄:46
简介:
詹开明:男,出生于1972年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,高级工程师;
曾就职于中物院计算机应用研究所;
1999年7月进入四川银海工作,先后担任过主任工程师、系统分析员、开发主管、副总经理;
2008年11月至今担任公司副总经理。
詹开明长期从事软件产品研发和技术工作,在研发管理、软件工程、J2EE架构应用、数据库应用等领域有丰富的经验,负责公司多项软件产品研发工作和多个项目实施工作,并承担十余项科技部、工信部、四川省、成都市、中物院等各类基金课题研究工作,获部省级科技进步奖二等奖一项,三等奖三项。
张巍
职务:副总经理
任职时间:2018-01-09
年龄:46
简介:
张巍,男,出生于1972年,中国国籍,无永久境外居留权,大专学历。
1995年9月-1996年2月就职于陕西省宝鸡市农业银行;
1996年3月-2000年4月任成都旭光安全技术有限责任公司副总经理;
2000年5月-2003年3月任陕西同辉网络通信有限公司事业部总经理;
2003年4月-2004年4月任陕西环宇易信软件股份有限公司总经理;
2004年5月-2008年8月任ORACLE中国成都分公司销售总监等职;
2009年9月至今就职于公司,任总经理助理兼公积金事业部总经理。
靳建立
职务:非独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:42
简介:
靳建立先生,中国国籍,1976年出生,硕士,高级经济师。
现任公司董事,久远集团党委委员、董事、副总经理、工会主席,久远银海董事等职务。
曾任中物院军转民发展部产权管理处副处长、处长,久远集团董事会秘书、总经理助理、战略管理部部长等职务。
李慧霞
职务:非独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:59
简介:
李慧霞:女,出生于1959年,中国国籍,无永久境外居留权,硕士学历,高级工程师。
曾就职于中物院计算机应用研究所;
1999年7月至2005年8月任四川银海事业部经理;
2005年9月至2008年11月任四川银海总经理;
2008年11月至今,任公司董事长及法定代表人,成都市第十五届人大代表,享受国务院政府特殊津贴。
徐楷
职务:非独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:55
简介:
徐楷,男,出生于1963年,中国国籍,无永久境外居留权,专科学历,工程师。
1982年9月至今在中物院计算机应用研究所工作,先后担任该所党支部书记、副主任、科研生产处副处长、军转民处处长、规划发展处副处长;
2010年至2014年担任锐锋集团副总经理。
张海
职务:非独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:56
简介:
张海,男,出生于1962年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,政工师。
曾就职于中物院七所,1995年至1997年任职于四川鼎天艺精电子有限责任公司总经理;
1997年至2001任鼎天微电子公司总裁助理,2001年至2010年先后担任四川艺精技术开发公司常务副总经理、总经理、副董事长;
2010年至今担任久远集团党委委员、副总经理(应用技术研究发展中心党委委员、副主任),期间曾担任中物院军转民发展部副部长(挂职1年)。
冯建
职务:独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:55
简介:
冯建:男,1963年1月出生,博士、博导、教授。
中国财务学年会秘书长,中国教育审计学会理事,四川省会计学会科学研究组成员。
现任西南财经大学会计学院教授;
四川久远银海软件股份有限公司独立董事;
珠海迈科智能科技股份有限公司独立董事;
厦门雅迅网络股份有限公司独立董事;
恩威医药股份有限公司独立董事;
四川九洲电器股份有限公司独立董事。
李飞
职务:独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:57
简介:
李飞:男,出生于1961年,中国国籍,无永久境外居留权,经济学硕士。
曾就职于北京中央马列编译局比较经济研究所、中央财政部所属中国经济技术开发信托投资公司、湖南衡阳飞龙实业股份有限公司、成都五牛科美投资集团公司、广东远洋渔业股份公司、南京宝色股份公司;
2006年进入成都娇子实业发展有限公司任董事长、2008年至今任成都娇子投资发展有限公司董事长、2009年至今任中国华夏文化遗产基金会副理事长、成都休旅城投资有限公司执行董事、2011年至今任成都双娇美城投资有限公司执行董事。
秦志光
职务:独立董事
任职时间:2017-11-24
年龄:62
简介:
秦志光,男,出生于1956年,博士、二级教授、博士生导师。
秦先生,获委任为本公司非执行董事,由二零一八年三月二十七日起生效。
秦先生持有电子科技大学工学博士学位以及湖南湘潭大学理学硕士学位。
秦先生的研究领域包括人工智能、智慧交通系统、网路及网路安全、移动互联网及安全等。
秦先生现担任电子科技大学信息与软件工程学院教授,以及四川省网路与数据安全重点实验室、四川省资料通信与灾备工程技术研究中心、四川省下一代互联网数据处理技术工程实验室主任。
彼亦为国务院学位委员会第六、七届学科评议组计算机科学与技术组成员、国家网路空间安全一级学科论证专家组成员、四川省委省政府人民政府第二届决策谘询委员会成员、四川省学术和技术带头人、国家自然科学基金委员会、国家科技部和教育部评审专家、中国软件行业协会常务理事、中国密码学会理事、四川省软件和信息技术服务业协会理事长、四川省计算机使用者协会理事长、四川省软件行业协会理事长以及四川省计算机学会副理事长。
秦先生亦曾担任电子科技大学计算机科学与工程学院院长、示范性软件学院院长以及信息与软件工程学院院长。
秦先生现为四川久远银海软件股份有限公司(深圳证券交易所上市公司,股份代号:002777.SZ)之独立董事。
侯春梅
职务:监事会主席,非职工代表监事
任职时间:2017-11-24
年龄:45
简介:
侯春梅:女,出生于1973年,中国国籍,无永久境外居留权,本科学历,高级会计师。
曾就职于四川久远科技股份有限公司、四川中物技术有限责任公司、成都太科光电技术有限责任公司、四川恒泰环境技术有限责任公司、四川中物科技集团有限公司、四川久信科技集团有限公司;
2012年进入四川久远投资控股集团有限公司任财务审计部部长;
2013年至今任四川久远投资控股集团有限公司财务管理部副部长。
冯梅
职务:非职工代表监事
任职时间:2017-11-24
年龄:35
简介:
冯梅,女,出生于1983年,中国国籍,无永久境外居留权,研究生学历,中级会计师、注册会计师、注册税务师。
2011年至今在中物院计算机应用研究所工作,2017年5月起兼任四川科学城锐锋集团有限责任公司财务总监。
周凯
职务:非职工代表监事
任职时间:2017-11-24
年龄:41
简介:
周凯,男,汉族,出生于1977年,中国国籍,无永久境外居留权。
工信部认证高级项目经理。
1999年毕业于四川大学计算机软件专业(本科)。
1999年11月进入四川银海软件有限责任公司,从事软件开发和项目建设工作,先后担任项目经理、事业部技术总监等职务。
2008年进入四川久远银海软件股份有限公司,从事软件开发、项目建设工作及部门管理工作,先后担任工程中心总经理、事业部总经理等职务。
程树忠
职务:职工监事
任职时间:2017-11-24
年龄:53
简介:
程树忠:男,出生于1965年,中国国籍,无永久境外居留权,1983年11月入伍参军;
1989年4月退伍后在江津糖果厂工作;
1993年3月进入四川银海工作;
2008年11月至今任公司运营管理中心行政管理部经理。
游新
职务:职工监事
任职时间:2017-11-24
年龄:49
简介:
游新,女,出生于1969年,中国国籍,无永久境外居留权,中专学历,会计师;
1988年9月至1998年9月在成都市电焊机厂从事会计工作;
2000年3月至2004年6月在日本京瓷公司成都分公司从事会计工作;
2004年6月进入四川银海,2008年11月进入本公司工作。
现任公司第三届监事会职工代表监事。
久远银海新闻
【2018-11-21】东北证券:久远银海增持评级
公司拟收购杭州海量60%股份,总估值7,122.22万元,业绩承诺2018-2020年三年扣非净利润分别为550万元、700万元、850万元。
拟收购杭州海量信息,双方优势互补,业务协同发展。杭州海量成立于2001年,长期专注于数字图像领域。公司自主研发了人脸识别算法、活体检测算法、照片质量检测与修复算法、二维条码识别算法等核心技术,广泛应用于人社行业、公安行业、教育行业等;同时也为各行业提供基于海量系列软件的数据快速采集、医保监管大数据分析等服务。在社保领域,杭州海量为浙江省、上海市、河南省、海南省、青海省等多地人社部门提供社保卡数据采集和人脸识别软硬件服务,比如在台州市路桥区部署“海量人脸识别医保智能监管系统”,严查冒刷,其至空刷社保卡的现象。久远银海属于国内人社IT领域的龙头企业,人社IT业务覆盖110多个地区。公司若成功收购杭州海量信息,不仅增强公司在人脸识别、活体检测、照片质量检测与修复、二维条码识别等领域的技术实力,而且业务系统可以有效协同,丰富人社信息化领域的整体解决方案,增强公司市场竞争优势。
公司积极进行外延并购,以收购产品和技术为主,丰富民生信息化业务生态体系。除了此次收购外,公司今年陆续收购北京哲齐合明、成都天和软件两家公司控制权,分别持股60%和80%,两家公司分别致力于DRGs和医疗信息化领域,有丰富的产品体系和较强的交付能力。公司通过外延并购,实现优势互补,完善民生信息化业务生态体系。
政策利好,公司业务迎来快速发展期。国务院部门调整使得公司业务涉及的政府用户主体从7类扩展至12类,政策使得公司客户群体范围得以拓展。利好政策频出,公司有望享受行业成长红利,推动公司业绩加速发展。
投资建议:预计公司2018/2019/2020年EPS 0.70/0.94/1.23元,对应PE约为 37.68/28.19/21.55倍,给予“增持”评级。
风险提示:业务发展不及预期,政策推进缓慢。
(文章来源:东北证券)
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